新员工见面会发言稿
在日新月异的现代社会中,我们可以使用发言稿的机会越来越多,发言稿特别注重结构清楚,层次简明。那么,怎么去写发言稿呢?下面是小编整理的新员工见面会发言稿,仅供参考,欢迎大家阅读。
新员工见面会发言稿1亲爱的各位新同事:
大家好!很高兴与你们见面。今天,我们又吸纳了一批新生力量,首先,我代表xx对你们的加入表示热烈地欢迎,同时也希望你们尽快地融入xx大家庭,实现自己的理想和抱负。
从刚才员工代表的发言中,我看到了青年人朝气蓬勃、奋发向上的精神风貌;在过去一个月的军事训练、素质拓展、礼仪培训中,大家不抱怨、不说苦,勤奋好学、积极进取,对团结的重要性有了更深的认识,对企业文化也有了初步了解,取得了很好的培训效果。借此机会,我提几点建议和希望:
一、脚踏实地、追逐梦想。
有理想、有实干,有奉献、有作为,人生才有意义,生命才会精彩。你们大都是00后,思路开阔,富有激情,每个人都希望能够大展鸿图,有所发展,这是青年人的特点和优点。但是大家在“仰望星空”的同时,千万不要忘了“脚踏实地”。走上工作岗位后,希望大家能够不忘初心、怀揣理想,自觉担当、不辱使命,将个人奋斗融入企业发展的的实践当中,在干事创业中实现个人价值。尤其是在基层一线工作的同志更要牢记:“是金子总会发光,是种子先要埋在土里”。要静下心来、扑下身子,用“空杯心态”对待工作,切忌好高骛远、急于求成。要从日常工作做起,从基层做起,从身边小事做起,从点滴细节做起,在实践中涨知识、增才干。要不拍挫折、吃苦耐劳,在摸爬滚打中经风雨、见世面,用勤奋努力和工作业绩来赢得大家的肯定与认可。
二、坚持学习、提升能力。
梦想从学习开始,事业靠本领成就。有文凭不等于有水平,有学历不等于有知识,有资历不等于有能力,知识要常学才能常新。当前,市场竞争日趋激烈,品种不断推陈出新,手段日新月异,对我们的学习提出了新的更高的要求。
希望大家参加工作后,要把学习作为最紧迫的任务,惜时如金,只争朝夕,孜孜不倦,锲而不舍,通过学习尽快适应工作需要、完成角色转换。一要向书本学。本着缺什么、补什么的原则,多读书、读好书,学以致用、用以促学。要系统学习企业规章制度、业务知识、操作流程,丰富学识。二要向身边学。“三人行,必有我师。”大家要抓住每一个提高的机会,向前辈学,向同事学,多请教、多思考,学他人之长,补自己之短。三要向实践学。“纸上得来终觉浅,绝知此事要躬行。”要坚持知行合一,注重在实践工作中学真知、悟真谛。要不懂就学,不会就练,能坚持、不懈怠,从一点一滴学起,扎扎实实地做好本职工作,干出一番成绩来。
三、爱岗敬业、甘于奉献。
俗话说:“干一行,爱一行”。面对新环境、新工作,大家要拿出主人翁的意识来,凡事以工作为重、以单位为重,对工作全身心投入,精益求精、追求至善。要讲奉献、有作为。不论分工如何、能力大小,每个人都要尽职尽责、尽心尽力。只要工作需要,不管有没有回报,大家都应该毫不犹豫地去付出,心甘情愿地去奉献。要正确处理“拿”与“给”、公与私、单位与个人的关系,不能一味索取,不要问单位为我做了什么,而要想我为单位做了什么,真正让个人能力在奉献中提升、个人价值在奉献中体现。
四、严于律己、保持警醒。
要坚守做人的底线,抵得住诱惑,经得住考验。要时刻保持清醒的头脑,分清是与非、善与恶,不断加强个人修养,树立正确的金钱观、价值观和人生观。要懂规矩,守纪律,知荣辱,明白哪些事该做,哪些事不该做。在日常工作中,大家一定要牢记工作职责,从细处着眼、从细节做起,勿以善小而不为,勿以恶小而为之。希望你们始终严于律己、珍惜工作岗位,踏踏实实干好工作,以优异的.成绩回报父母、回报单位、回报社会。
今天,各分公司的领导也都在,我也对你们提几点要求:一要关心关爱我们的新员工。要把新员工的冷暖放在心上,为他们提供全方位、多元化的服务,让他们切切实实感受到大家庭的温暖,让他们工作安心、生活舒心。二要培养锻炼我们的新员工。要为新员工搭建平台、提供机会,通过各类业务技能培训、文体活动,让青年员工在自己的岗位上大显身手,快速成长。要注重发现、培养、举荐人才,为优秀人才脱颖而出铺路搭桥,为企业发展壮大积蓄力量。三要为新员工树好榜样、立好标杆。要发挥好“传帮带”作用,为新员工选好配强职场“领路人”、“导师团”,帮助他们熟悉工作、掌握业务技能,尽快成为企业的中坚力量。
青年朋友们,加入我们这个充满朝气的大家庭,历史就赋予你们艰巨而神圣的使命,时代召唤你们用自己的行动谱写新的壮丽篇章。希望你们积极投身企业发展的大潮,让实干成为青春远航的动力,让奋斗成为青春搏击的能量,让青春年华焕发出绚丽光彩!
预祝大家学习愉快、身体健康、事业成功!谢谢!
新员工见面会发言稿2尊敬各位同仁,大家下午好!
今天我们怀着兴奋的心情在这里举行xxxxxx公司20xx年年会;在此,我向大家的到来表示热烈的欢迎(鼓掌)。
今天是我们享受荣誉和丰硕成果的日子,让我们以一种飞扬的.心情、肯定的态度回顾我们的足迹吧。首先有请xx为今天本次年会致开幕词——掌声有请xx。
谢谢黄总!相信在新的一年,我们一定能够创造出更好的业绩。
下面有请路总介绍xx20xx年发展规划。
回顾20xx年,在广大员工的共同努力下,我们取得了良好经营业绩;是勤奋让我们有所收获;是付出让我们倍感荣耀;现在,我们将为大家揭晓20xx年优秀员工和优秀团队获奖名单。
......
一份耕耘一份收获,辛勤播种必定硕果累累。在他们获得的同时一定付出了艰辛的汗水。下面我们请其中的获奖代表进行获奖感言。把掌声送给......
让我们再次以热烈的掌声向获奖者表示衷心的祝贺!
当然,这些成绩的取得,是大家共同努力的结果。成功,只因为我们是大的队伍!我们坚信20xx年,将是诚实守信、精耕细作,勇创佳绩;持续创新,迎接挑战,筑就xx品牌的一年。在此,让我们齐心协力、同舟共济,完成工作目标。
真诚祝愿xx欣欣向荣,蓬勃发展。
xxxxxx20xx年度优秀员工表彰大会到此结束!
谢谢大家!
新员工见面会发言稿3各位新员工:
大家下午好
首先我代表公司,对大家选择,加入这个大家庭,表示热烈的欢迎。你们的加入将为公司带来年轻和活力,带来希望和未来。20xx年的夏天注定是一个令人难忘的夏天,对于你们来说更是你们人生中的又一个新的起点。与天气一样持续保持高温的,是你们走出校园怀揣的满腔的热血;与天气一样会不断变冷的,是你们对社会对人生的憧憬,一直会冷却到你与社会融为一体,这就是你们这几年 ……此处隐藏13021个字……个念头到一个人到一个团队,再到不久以后的规模,就是来自于信念的坚持和忠诚的开始。在以后的工作当中,无论遇到多么大的困难,忠诚自己,忠诚团队,坚持走下去,一定可以迎来美好的明天。
第三、责任
任何人做事都必须要担负责任,父母对子女有养育的责任,子女对父母有赡养的责任,每个公民对社会有必须要承担的责任和义务等等,责任是人的生存之本,对公司来说要发展、要壮大,就必须要有一批爱岗敬业、忠于职守,把企业当成自己家的有责任感的员工,有责任的人会得到他人的尊重和信赖,会在自己所从事的岗位上有所作为。我们无论做什么事情,都要记住自己的责任,无论什么样的工作岗位,都要对自己的工作负责,工作就是不找任何借口地去执行。每个人所做的工作,都是由一件件小事构成,但是不能够因为是小事就去敷衍应付或轻视懈怠。工作当中无小事。所有的成功者,他们与我们都做着同样简单的小事,唯一的区别是,他们从来不认为他们做的是小事。把复杂的事情做简单,把简单的'事情做卓越,需要的是每个人对工作的负责。
第四、梦想
我们公司作为凯迪拉克南京地区的第三家4S店,将立足于特色的服务,依托集团的优势,力争用一年的时间打造成为南京地区最具影响力的凯迪拉克店,也希望通过公司梦想的实现,让每个人在这里实现自己职业生涯的梦想。
最后我希望在今后的工作中,各位能够尽快的融入环境,落实公司的各项制度,适应公司发展,能够成为一个有情义的人,一个忠诚的人,一个有责任心的人,一个能够实现自我梦想的人。祝愿各位在南京安吉名杰汽车销售服务有限公司实现我们共同的梦想。
谢谢!
新员工见面会发言稿14尊敬的各位领导、各位同事大家下午好!
今天很高兴在这里能与各位新员工见面,与同事们交流,首先,我代表会员部并以我个人的名义,对各位新同事表示热烈地欢迎和亲切的问候!欢迎大家能加入CC clubc这个大家庭,成为这个大家庭的一员,工作是人生一个新的起点,你们的人生将掀开崭新的一页。 我先自我介绍一下:我叫大卫,会员部总监;是来自江西山区的农村孩子;我从学校毕业,就开始我的打工生涯,我做过糕点学徒,自己也与人一起投资面包店,一个偶然的机会让我接触夜店工作,我先后在福建福州风暴迪吧任职吧员,后晋升为领班;诺亚方舟旗下的新偶像酒吧任职领班;北京蓝黛俱乐部任职领班后晋升为见习主管;北京今日良缘百度酒吧主管;江苏无锡乐巢会酒吧主管后晋升KTV经理;无锡美丽会任职营业部总监;常州芭芘任职总经理助理;现任职CC club会员部总监,负责管理和带领会员部配合各部门,做好对客服务、接待、充值工作,为公司稳固客户尽自己的一份力。
我在这我与大家分享一个真实的故事;在我老家有一个人,他因为先天原因导致的身材矮小,又驼背,还站不直;说难听一点就是怪物,在当地有很多人在议论和笑话他,那他作为茶余饭后的消遣对象,有一次有人当着他的面笑话他,他没有生气,而是说了一句话:牛是不是又高又大?他只能吃草还要耕田;蚊子小不小?他还能吸你的血;他现在的生活在当地算好的,取得老婆是我们镇上最漂亮的;这各故事给我的启示:一个人不管多么有天赋或有多少缺陷,请大家一定要记住,你都拥有一项天生的才能,那就是只要自己努力、勤于学
习,都会在某个方面取得进步。美好的生活就会到来。今天我们虽然只是作为一名基层员工,但只要我们努力在不久的将来,大家就会在各个地方发光。
我希望各位能够在各自的岗位上发挥自己的聪明才智,干一爱一行、精一行,以一流的服务回报公司、回报客户。正所谓天道酬勤,我也衷心希望你们能够勤奋工作、诚实做人、敢为人先,尽快适应新环境、进入新角色。我相信CC club在董事会的指导、总经理黄总的带领下、各位同事的'共同努力下,公司强劲的发展势头和良好的工作氛围,能够为大家提供施展才能的广阔舞台,我也希望大家能够珍惜人生事业发展的大好机遇,脚踏实地、恪尽职守,在工作实践中迅速成长,早日成为公司建设和发展的栋梁之才!让我大家一起为了CC club成为引领娱乐行业的先锋,让CC club在中国的各个城市绽放,我们一起携手共进,共同奋战!创作美好的未来!
最后祝愿我们大家工作顺利!身体安康!
谢谢!
新员工见面会发言稿15同志们:
大家好!今天看到这么多新加入的优秀同志,我非常的高兴大家的加入,为福德分公司注入了新鲜的血液,增加了新生的力量。我代表领导及老员工欢迎大家!福德分公司欢迎大家!
经过了竞聘到入职,相信大家对福德分公司有了初步的了解,对公司的管理架构、项目建设、企业文化等也有了初步的印象。分公司作为福德股份有限公司在福建省福州市的分设机构,目前正处在一个高速发展的时期,公司的做强做大,需要一大批有事业心、有责任感、有创新精神和踏实作风的人才。希望大家把握机会,快速成长,尽快成为公司的中坚力量。在此,我想就四个方面谈一些看法,与大家交流。
一是坚定明确的目标和永不言弃的斗志。目前,公司的工作、生活条件相对艰苦,但是我们既然选择了,确定了发展目标,就应该安下心来,锁定自己的目标,在工作岗位上踏踏实实做点事情,持之以恒,不弃不离,在现实中为自己准确定位,勇敢地为自己承担起责任,敢于为自己的奋斗目标付出心血,这才能让理想在现实中找到自己的归宿,并以此成就自己的一番事业。
二是合作共事的能力和团结协作的精神。共事是缘份,合作是方式,团结是力量。在公司里,如果一个人很不合群,很孤芳自赏,那么就可能没有人愿意跟他在一起共事。希望大家能尽快融入到新的工作环境之中,主动将个人的成长与企业发展联系在一起,善于与周围的人合作,培养自己的团队合作意识,让自身的素质在企业发展中得到提升。
三是坚持学习的习惯和善于思考的理念。周恩来曾说过“做到老,学到老,活到老,学到老”。我们很多人参加工作后就放松了学习,时间长了,差距就慢慢拉开了。所以,希望大家平时多看点书,多学点东西,要善于学习、勤于思考,从实践中学习,从书本中学习,保持良好的学习习惯,有目标的拓展自身的知识结构,不断充实自己,提高自己,认真努力,抓住机会,机会永远只留给准备好的人。
公司建立至今,之所以能有这样快的.发展,得益于企业文化建设,让企业内涵更加丰富,促进企业健康发展。
——企业主旨:团结、务实、创新、发展。
——企业理念:服务社会,造福人民。
——企业目标:编制五年发展规划,推行人才强企战略和翔达品牌战略,打造企业核心竞争力,将企业做强作长。
——企业精神:攻坚克难,善打硬仗。
——企业管理:进行三大体系认证、完善规章制度、建立考核奖惩机制、工程管控机制、扶贫帮困机制等。
同志们,大家意气风发、满腔热血的来到福德分公司,就是期望在这里施展自己的抱负、实现自己的理想。在此,我再次欢迎大家的到来,并热切期待大家给公司带来新的思维、新的气象,殷切希望大家以高昂的斗志、饱满的热情、创新的精神、扎实的工作,投身到分公司辉煌的事业中,用热情和智慧为公司建设添光彩!
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